Communauté de Communes Sor et Agout

1 secrétaire comptable (H/F) - 25 heures
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Pour un magasin du secteur du bricolage pour des professionnels et particuliers vous serez amené à : 

• Effectuer les opérations d'encaissement
• Assurer un bon contact clientèle
• Vous veillez au respect des règles de sécurité, des procédures et à la qualité des encaissements.

Profil recherché :

• Rigueur
• Bon relationnel client
• Débutant(e) accepté(e)

Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable jusqu'en décembre. A pourvoir dès que possible

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 24 heures / semaine. Vendredi, samedi, dimanche matin. Amplitude de travail: 6h45 / 19h45. Horaires parfois en coupé. Prise de poste dès que possible

Rémunération : SMIC

Poste basé à : Soual

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P379). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Pour un magasin du secteur du bricolage pour des professionnels et particuliers vous serez amené à :

• Gérer une équipe de vendeurs de 4 à 6 personnes
• Assurer l'approvisionnement des produits (mise en rayon)
• Participer à la gestion du rayon en fiabilisant les stocks par le suivi des emplacements vides, des retours fournisseurs
• Suivre les stocks de votre rayon
• Gérer des commandes
• Alerter sur les ruptures produits
• Mettre en valeur les nouveaux produits
• Gérer l'affichage des prix
• Conseiller les clients (proposition de financements)

Vous serez formé à la connaissance des produits    

Profil recherché :

• CACES 1 et 5 souhaités
• Aptitude au port de chargé répété
• Expérience en management d'équipe
• Une formation est prévue en interne sur le poste et sur les produits

Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 35 heures / semaine. Du lundi au dimanche matin. Amplitude de travail: 6h/19h30. Horaires parfois en coupé. Prise de poste dès que possible.

Rémunération : 1680 € / brut

Poste basé à : Soual

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P379). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Pour un magasin du secteur du bricolage pour des professionnels et particuliers vous serez amené à : 

• Conseiller les clients
• Assurer l'approvisionnement des produits (mise en rayon)
• Participer à la gestion du rayon en fiabilisant les stocks par le suivi des emplacements vides, des retours fournisseurs et la réalisation des inventaires partiels.    

Profil recherché : Avoir une capacité au port de charges répété. Etre dynamique. Débutant(e) accepté(e)

Type de contrat : CDD intérim. De courtes durées renouvelables plusieurs fois pour assurer le remplacement de personnel en congé.

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 35 heures / semaine. Du lundi au dimanche matin. Amplitude de travail: 6h/19h30. Horaires parfois en coupé. Prise de poste juillet. Contrat jusqu'au 12 septembre.

Rémunération : SMIC

Poste basé à : Soual

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P378). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Un EHPAD géré par une association recrute :
"Afin de venir renforcer l’équipe infirmière (3,5 ETP infirmiers pour 56 résidents). Nous vous proposons un poste en CDI temps plein (un temps partiel peut être étudié). L’établissement vous propose des conditions de travail de qualité (absence de coupés en semaine, un week-end sur quatre travaillé, des temps d’échanges en équipe pluridisciplinaire pour travailler sur des projets) afin que vous puissiez vous épanouir dans votre activité auprès des résidents et dans votre travail en équipe.
Notre établissement favorise les valeurs humaines en s’appuyant sur les échanges et le respect de la vie privée et professionnelle. L’ensemble des salariés de l’établissement porte et incarne des valeurs fortes. Ces valeurs nous guident dans notre accompagnement au quotidien auprès des résidents ainsi que dans notre travail d’équipe. Nous sommes animés par le désir de faire de la maison de retraite un lieu de vie où règne une ambiance chaleureuse, familiale et humaine. Aussi, l’accompagnement éthique et responsable des résidents lors de soins et des activités à visée préventives, des d’observations et des recueils de données cliniques nourriront votre quotidien. Pour créer du lien et faciliter votre intégration, une période de transmission des savoir-faire et d’échanges est prévue.
Outre ces activités, vous pourrez vous investir pour le développement de thématiques transverses (motricité, nutrition, fin de vie, etc…). Vos compétences communicationnelles ainsi que votre tempérament naturel d’écoute, d’empathie, de patience et de rigueur contribueront à la bonne harmonie des relations avec nos équipes. Parmi les 40 collaborateurs qui assurent et favorisent quotidiennement la notoriété de notre établissement auprès des résidents, vous pourrez compter particulièrement sur : 

• L’accompagnement de votre tuteur qui vous formera et vous accompagnera pendant votre période de tuilage et au-delà.
• L’infirmière coordinatrice qui vous soutiendra dans votre prise de poste et son suivi.
• L’assistante de direction qui assurera votre intégration administrative et qui restera votre interlocutrice RH
• Le directeur qui pourra accompagner vos projets professionnels.

Nous souhaitons que notre futur(e) collaborateur (ice) épouse nos valeurs et nos engagements.

Profil recherché : Pour ce poste le diplôme d’Etat d’infirmier / infirmière est requis.

Type de contrat : CDI. La date prise de poste est adaptable selon votre disponibilité.

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : Temps plein (un temps partiel peut être étudié)

Rémunération : Sur la base d’un temps plein le salaire brut est compris entre 2428 € mensuel et 3195 €, en fonction de votre ancienneté. Au salaire s’ajoute également des primes de dimanche.

Poste basé à : Verdalle

Pour postuler : Envoyer votre CV et votre lettre de motivation par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P377). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Pour un établissement de santé vous aurez pour missions : 

• Confectionner les plats en fonction des menus préétablis et des textures recommandées, tout en veillant à l’hygiène et la sécurité (L'établissement utilise des produits locaux),
• Réceptionner les marchandises,
• Ranger et nettoyer la cuisine,
• Outre ces activités, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire afin d’assurer l’accompagnement des résidents accueillis,
• Contact avec les résidents lors du service.

Vous pourrez compter sur l’accompagnement de l’équipe cuisine qui vous formera et vous accompagnera pendant votre période de tuilage et au-delà.

Profil recherché :

• Qualités relationnelles,
• Sens des responsabilités et esprit d’équipe.
• Une formation qualifiante en cuisine et/ou une expérience en restauration est souhaitée. Une expérience sur le même type de poste sera appréciée.

Type de contrat : CDI.

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : Temps complet. Travail 1 week-end sur 2. Amplitude de travail : 7h30 / 20h. Horaires coupées et horaires continues.

Rémunération : Le salaire brut est compris entre 1 554,58 € mensuel et 2 047 €, en fonction de votre ancienneté. Au salaire s’ajoute également des primes de dimanche et de jours fériés.

Poste basé à : Verdalle

Pour postuler : Envoyer votre CV et votre lettre de motivation par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P376). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Missions : 

• Proposition et réalisation de recettes pour la partie traiteur du rayon
• Tenue du rayon charcuterie et fromage  

Profil recherché : Bonnes connaissances professionnelles en cuisine - Dynamisme et créativité - Polyvalence

Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : Temps complet

Rémunération : Selon profil

Poste basé à : Soual

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P357). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Dans le cadre d'un remplacement et pour une prise de poste urgente au service d'un ESAT, vous aurez pour missions :

• Recueil des informations afin de constituer le dossier de demande d'admission au sein de la structure
• Lorsque les personnes ont intégré la structure, accompagnement social/ insertion
• Public accompagné : agent/es de production de la structure et personnes au foyer d'hébergement. 

Profil recherché : Diplôme d'Assistant/e de Service Social exigé. Débutant/es accepté/es

Type de contrat : CDI 

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 35 heures du lundi au vendredi (travail le mercredi matin) ou temps partiel à la convenance de la personne.

Rémunération : Selon Convention Collective 66

Poste basé à : Soual

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P374). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Pour une entreprise intervenant sur des chantiers de rénovation d’ancienb/ monuments historiques ou pour de la construction neuve.

Missions (Chantier de 2/3 personnes) :

• Faire des couvertures en tuiles canales ou plates
• Monter des gouttières en zinc et autre éléments (une formation est prévue)  

Profil recherché : Expérience d'un an minimum sur le même type de poste

Type de contrat : CDI

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 36 heures / semaine. Du lundi au jeudi de 7h à 17h.

Rémunération : Selon profil. Panier repas + prime trajet

Poste basé à : Départ de Maurens Scopont avec le véhicule de l’entreprise.

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P373). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Pour une entreprise intervenant sur des chantiers de rénovation d’ancien / monuments historiques ou pour de la construction neuve et chantiers de constructions à énergie positive.

Missions (Chantier de 2/3 personnes) :

• Pose de parpaings 
• Ferraillage
• Lecture de plan
• Divers travaux de manutention

Profil recherché : Expérience d'un an minimum sur le même type de poste

Type de contrat : CDI

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 36 heures / semaine. Du lundi au jeudi de 7h à 17h.

Rémunération : Selon profil. Panier repas + prime trajet

Poste basé à : Poste au départ de Maurens Scopont [35 kms de Saïx]

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P372). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Pour une structure d’aide à la personne, vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne vous aurez pour missions : 

• Entretien courant du logement (en suivant le protocole covid 19)
• Aide à la préparation des repas
• Courses
• Aide au lever et au coucher
• Repassage
• Accompagnent aux rendez-vous médicaux

Peut convenir pour un job saisonnier : si vous n'avez pas d'expérience dans l'aide à domicile, il est possible de travailler en binôme

Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) avec permis B + véhicule

Type de contrat : CDI ou CDD 1 mois renouvelable et pérénisable ou CDD saisonnier

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : Temps partiel (en moyenne 25 heures / semaine) selon le souhait du/de la salarié(e).

Rémunération : SMIC

Poste basé à : Secteur de Dourgne et Soual

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P345). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Pour une structure d’aide à la personne, vous accompagnerez des personnes qui ont besoin d'aide, de façon temporaire (retour d'hospitalisation) ou permanente, dans les actes ordinaires et essentiels de la vie quotidienne vous aurez pour missions : 

• Entretien courant du logement (en suivant le protocole covid 19)
• Aide à la préparation des repas
• Courses
• Aide au lever et au coucher
• Repassage
• Accompagnent aux rendez-vous médicaux

Peut convenir pour un job saisonnier : si vous n'avez pas d'expérience dans l'aide à domicile, il est possible de travailler en binôme

Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) avec permis B + véhicule

Type de contrat : CDI ou CDD 1 mois renouvelable et pérénisable ou CDD saisonnier

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : Temps partiel (en moyenne 25 heures / semaine) selon le souhait du/de la salarié(e).

Rémunération : SMIC

Poste basé à : Revel et secteur

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P344). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Pour une entreprise d’électricité générale vous aurez pour Missions :

• Intervention sur des chantiers de neuf et de rénovation au sein d'une équipe de 4 personnes
• Vous serez formé sur l’électricité en bâtiment et domestique, chauffage, climatisation

Profil recherché :

• Le permis B est exigé
• L'Habilitation serait un plus
• Pour les débutants/es, la volonté de vouloir se former sur ce métier est indispensable

Type de contrat : CDI

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 35 heures - Du lundi au jeudi

Rémunération : Selon votre profil (diplôme et expérience)

Poste basé à : Départ sur les chantiers des Escoussens

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P364). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation ayant pour objectif de valider le titre d'Assistant/e de vie aux familles, vous alternerez 2 jours de formation en centre formation sur Castres hors vacances scolaires (402 heures de formation) et le reste de la semaine en intervention à domicile pour votre employeur. 1 poste sur Cuq-Toulza et 1 poste sur Puylaurens. Le permis B est indispensable pour vous déplacer dans les différents domiciles.
Contrat de professionnalisation du 25 mai 2021 au 22 avril 2022

Profil recherché : Avoir le permis B est indispensable. Avoir la motivation pour s'engager sur ce contrat avec l'objectif de valider le titre d'Assistant/e de vie aux familles

Type de contrat : Contrat de professionnalisation

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : Temps complet en alternance

Rémunération : % du SMIC selon votre âge

Poste basé à : 1 poste basé à Cuq-Toulza et ses environs + 1 poste basé à Puylaurens et ses environs

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P363). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Missions : 

• Réaliser et aider dans l'accomplissement des tâches domestiques : réfection des lits, nettoyage des chambres, salle de bain, toilettes et pièces de vie....
• Préparer ou apprêter les repas, effectuer les courses.
• Entretien et rangement du linge.
• Accompagner la personne dans les actes essentiels de la vie, selon ses attentes.
• Noter et faire remonter les informations au bureau.

Profil recherché :

• Personnes à l'écoute, pouvant s'adapter
• Permis B exigé + véhicule pour rayonner sur 20 kms autour de Cuq Toulza.

Type de contrat : CDD du 19 au 30 avril + Mois de Juillet et d'Août (selon votre disponibilité)

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 24h à 30h hebdomadaires - Travail  le week-end (par roulement) et horaires variables de 8h à 20h.

Rémunération : SMIC

Poste basé à : Secteur de Cuq-Toulza et 20 kms autour

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P362). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Profil recherché : CAP Boulangerie ou 1 an d'expérience en fabrication de pains - Créativité.

Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : Temps complet

Rémunération : Selon profil

Poste basé à : Soual

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P356). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Sous l’autorité de bénévoles employeurs qui encadrent et organisent votre travail, vos missions sont de réaliser et d’aider à l'accomplissement des activités domestiques :

• Effectuer l’entretien ménager du domicile
• Faire les lits
• Préparer les repas
• Aider à la prise des repas
• Aider aux déplacements au lever et au coucher
• Faire les courses et les achats courants…

Profil recherché : Personnes motivées par le métier - Formation souhaitée dans le secteur sanitaire et social - Permis B exigé + véhicule

Type de contrat : Contrat à durée déterminée de remplacement d’arrêt maladie à partir du 1^er avril

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : Temps partiels (100 à 120 h mensuel). Travail le week-end (par roulement) et horaires variables de 8h à 20h.

Rémunération : SMIC

Poste basé à : Secteur Saix

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P351). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Missions :

• Aide à la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne : aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas …
• Aide dans le transfert : lever ou coucher, aide à l'habillage et déshabillage, Soins d’hygiène corporelle et de confort.
• Entretien du cadre de vie : nettoyage sanitaires, chambre, cuisine, sols, vitres...
• Développement de l'autonomie et accompagnement participatif dans les tâches de la vie courante.
• Stimuler et rendre compte de l'évolution de la personne

Profil recherché : Personnes motivées par le métier - Formation souhaitée dans le secteur sanitaire et social - Permis B exigé + véhicule

Type de contrat : Contrat à durée déterminée de remplacement d’arrêt maladie à pourvoir le 1^er avril  2021

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : Temps partiels (100 à 120 h mensuel). Travail le week-end (par roulement) et horaires variables de 8h à 20h .

Rémunération : A convenir

Poste basé à : Secteur Saix

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P350). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Missions : 

• Travail en équipe pour un poste de manœuvre au sein d'une entreprise familiale et artisanale spécialisée en charpente bois, couverture et rénovation de toit.
• Travail en hauteur et en extérieur 

Profil recherché :

• Le permis B est fortement souhaité car la personne peut-être amenée à conduire le camion de l'entreprise
• Condition physique adaptée au travail en hauteur et en extérieur

Type de contrat : CDI

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 39 heures du lundi au vendredi midi

Rémunération : SMIC + Paniers repas

Poste basé à : Départ sur les chantiers de Viviers les Montagnes

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P336). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Un EHPAD géré par une association a besoin des services et compétences d’un (e) aide-soignant(e) ou d’un(e) faisant fonction, afin de venir renforcer l’équipe soignante (14 ETP AS/AMP pour 56 résidents).
Nous vous proposons un poste en CDD temps plein de 2 mois. L’établissement vous propose des conditions de travail de qualité (un week-end sur deux travaillé, des temps d’échanges en équipe pluridisciplinaire pour travailler sur des projets) afin que vous puissiez vous épanouir dans votre activité auprès des résidents et dans votre travail en équipe.
Notre établissement favorise les valeurs humaines en s’appuyant sur les échanges et le respect de la vie privée et professionnelle. L’ensemble des salariés de l’établissement porte et incarne des valeurs fortes. Ces valeurs nous guident dans notre accompagnement au quotidien auprès des résidents ainsi que dans notre travail d’équipe. Nous sommes animés par le désir de faire de la maison de retraite, un lieu de vie où règne une ambiance chaleureuse, familiale et humaine. Aussi, l’accompagnement éthique et responsable des résidents lors de soins et des activités à visée préventives, des d’observations et des recueils de données cliniques nourriront votre quotidien. Pour créer du lien et faciliter votre intégration une période de transmission des savoir-faire et d’échanges est prévue.
Outre ces activités, vous pourrez vous investir pour le développement de thématiques transverses (motricité, nutrition, fin de vie, etc…). Vos compétences communicationnelles ainsi que votre tempérament naturel d’écoute, d’empathie, de patience et de rigueur contribueront à la bonne harmonie des relations avec nos équipes.

Parmi les 40 collaborateurs qui assurent et favorisent quotidiennement la notoriété de notre établissement auprès des résidents, vous pourrez compter particulièrement sur : 

• L’accompagnement de votre tuteur qui vous formera et vous accompagnera pendant votre période de tuilage et au-delà.
• Une équipe soignante chaleureuse et investie.
• L’infirmière coordinatrice qui vous soutiendra dans votre prise de poste et son suivi.
• L’assistante de direction qui assurera votre intégration administrative et qui restera votre interlocutrice RH
• Le directeur qui pourra accompagner vos projets professionnels.  

Profil recherché : Pour ce poste le diplôme d’aide-soignant ou une expérience sur un poste similaire (faisant fonction d'aide soignant/e) sont requis. Une expérience réussie en gériatrie serait un atout

Type de contrat : CDD de 2 mois

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 35 heures

Rémunération : Les conditions (salaire, primes...) dépendent de la Convention Collective (plus de détails avec l'employeur)

Poste basé à : Verdalle

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P331). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Au sein d'un atelier de confection en plein développement, confection de vêtements en maille. Vous œuvrez en atelier, rattaché(e) à un chef d'atelier, vos missions sont les suivantes :

• Utilisation de machines qui permettent de couper / assembler / surfiler le bord des tissus (piqueuse / surjeteuse) :
• Positionnement des pièces en fonction des repères pour l'assemblage/montage des pièces
• Réglages des machines en fonction des matières textiles travaillées dans l’entreprise
• Vous êtes le / la garant(e) du contrôle de la qualité en cours et en fin de fabrication
• Vous assurez le grade de qualité par le processus des réflexes, méthodes visuelles et mesurables de l’autocontrôle et validez la conformité.

Profil recherché : CAP en couture ou expérience confirmée en couture appréciée, par exemple, dans le domaine de l'ameublement ou de la couture industrielle en aéronautique. Avoir impérativement les techniques de base en couture / Avoir utiliser une machine à coudre et une piqueuse-surjeteuse. Une formation sur le poste est prévue

Type de contrat : CDI à pourvoir dès que possible (vers avril)

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 35 heures. Les lundi, mardi, mercredi, jeudi 8h-12h et 13h30-16h30, le vendredi 8h-12h15 et 13h15-16h

Rémunération : SMIC

Poste basé à : Verdalle . Transports en commun ligne 767 (Revel Dourgne Castres), arrêt proche de l'entreprise

Pour postuler : Envoyer votre CV par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P330). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.

Un EHPAD (statut associatif) situé dans le Tarn a besoin des services et compétences d’un(e) aide-soignant(e), afin de venir renforcer l’équipe soignante (14 ETP AS/AMP pour 56 résidents).

Informations communiquées par l'EHPAD :

L’établissement vous propose des conditions de travail de qualité (un week-end sur deux travaillé, des temps d’échanges en équipe pluridisciplinaire pour travailler sur des projets) afin que vous puissiez vous épanouir dans votre activité auprès des résidents et dans votre travail en équipe.
L'établissement favorise les valeurs humaines en s’appuyant sur les échanges et le respect de la vie privée et professionnelle. L’ensemble des salariés de l’établissement porte et incarne des valeurs fortes. Ces valeurs nous guident dans notre accompagnement au quotidien auprès des résidents ainsi que dans notre travail d’équipe.
Nous sommes animés par le désir de faire de la maison de retraite, un lieu de vie où règne une ambiance chaleureuse, familiale et humaine.
Aussi, l’accompagnement éthique et responsable des résidents lors de soins et des activités à visée préventives, des observations et des recueils de données cliniques nourriront votre quotidien.
Pour créer du lien et faciliter votre intégration une période de transmission des savoir-faire et d’échanges est prévue. Outre ces activités, vous pourrez vous investir pour le développement de thématiques transverses (motricité, nutrition, fin de vie, etc…).
Vos compétences communicationnelles ainsi que votre tempérament naturel d’écoute, d’empathie, de patience et de rigueur contribueront à la bonne harmonie des relations avec nos équipes.
Parmi les 40 collaborateurs qui assurent et favorisent quotidiennement la notoriété de notre établissement auprès des résidents, vous pourrez compter particulièrement sur :

• l’accompagnement de votre tuteur qui vous formera et vous accompagnera pendant votre période de tuilage et au-delà.
• Une équipe soignante chaleureuse et investie.
• L’infirmière coordinatrice qui vous soutiendra dans votre prise de poste et son suivi.
• L’assistante de direction qui assurera votre intégration administrative et qui restera votre interlocutrice RH
• Le directeur qui pourra accompagner vos projets professionnels.  

Profil recherché :

• Diplôme d'Aide Soignant/e indispensable
• Une expérience réussie en gériatrie serait un atout

Type de contrat : CDI

Durée hebdomadaire de travail et Horaires : 35 heure par semaine. Travail 1 week-end sur 2 + jours fériés. Horaires coupées

Rémunération : Sur la base d’un temps plein, le salaire brut est compris entre 1 618 € mensuel et 2 251 €, en fonction de votre ancienneté. Au salaire s’ajoute également des primes de dimanche.

Poste basé à : Verdalle

Pour postuler :  Envoyer votre candidature par mail à emploi@communautesoragout.fr en précisant la référence de l'offre (P322). Pour tous renseignements, téléphoner au 06.69.19.06.56 du lundi au vendredi entre 9h et 17h.